Ecole publique d’ingénieurs
Membre fondateur du Groupe INSA
Habilitation maximale de la CTI
Label EUR-ACE

Travailleur indépendant/profession libérale/Auto-entrepreneur

Conditions de recrutement

Il faut justifier de retirer de son activité professionnelle principale des moyens d'existence réguliers depuis au moins trois ans (SMIC minimum).

Documents à transmettre

Vous intervenez pour la première fois :

  • Un CV
  • Le dossier de recrutement complété et signé avec les pièces justificatives demandées selon votre situation
  • La photocopie de l’attestation de carte vitale ou  la carte vitale.
  • Un relevé d'identité bancaire (RIB)  à votre nom et prénom (document original).

 Lorsqu'un BIC-IBAN d'un compte conjoint ne fait pas apparaître le prénom des deux époux, le dossier devra être accompagné

  •  d'une photocopie du livret de famille
  •  Copie du titre de séjour ou visa (ressortissants étrangers)

Votre situation  professionnelle a changé :

  • Le dossier de recrutement complété et signé avec les pièces justificatives demandées selon votre situation
  • Copie du titre de séjour ou visa (ressortissants étrangers)

Vous êtes déjà intervenu(e) l'année universitaire précédente et votre situation professionnelle n'a pas changé:

  • Fiche simplifiée de recrutement
  • Copie du titre de séjour ou visa (ressortissants étrangers)

 

 

 

 

 

 

Tous les documents susmentionnés  (statut, adresse, RIB...) sont indispensables et tout changement de situation doit être signalé à l'administration. 

Vous êtes :